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老公傳給已婚女同事不雅照 被抓包還辯稱是「我幻想的內容」 | 法律前線 | 社會 | 聯合新聞網
吳男與葉姓女同事發生婚外情,在公司宿舍、旅館、珠海區飯店嘿咻,葉女要結束關係,吳傳曖昧訊息及他「親吻乳頭」照片給葉女,吳妻看不下去,告訴葉女的老公提告,吳辯稱訊息內容是「我幻春節送禮推薦彌月送禮推薦想的內容」,但親吻葉女的男主角就是他,台中地院今天依妨害家庭罪將吳判刑4月,得易科罰金。判決書指出,48歲的吳男與葉女是同事限時產品彌月送禮推薦關係,從2012年元月至2015年8月間,兩人在台中市沙鹿區的公司宿舍、或是出差到高雄市佳商旅館房間內嘿咻,還有次到大陸廣州出差時,與葉女在珠海區珀麗飯店發生性關係。. } }); } 2016年5月間,葉女要結束這段關係,吳男一直糾纏,傳送「我們每天下班一起吃晚餐,一起洗澡,在浴室做愛」、「做愛時人氣商品開箱文拍影片,妳說妹妹喜歡弟弟」、「都有影網路熱銷商品僅此一檔片,妳要我寄給妳看嗎」,還寄他親吻葉女乳頭、及葉女僅著睡衣未著內衣及底褲的照片給葉女。經吳男的妻子以LINE通訊軟體告知葉女的老公林男,葉女與吳有不尋常關係,經林男提起告訴。吳男否認相姦犯行,辯稱「我沒有與葉女發生過性行為,我傳送給葉女內容曖昧的簡訊,是因為我精神狀況不佳,都是我的幻想內容」。法官查出,若吳與葉女無不倫關係,豈會有他親吻她乳頭的照片、豈會有葉女葉女僅著睡衣卻未著內衣及底褲而任由他拍照情刑發生?法官認定他嚴重妨害林男的家庭生活,犯後無悔意,予以判刑。吳男與葉姓女同事發生婚外情,在公司宿舍、旅館、出差到珠海區飯店嘿咻,台中地院今天依妨害家庭罪將吳判刑4月,得易科罰金。圖/本報資料照 分享 facebook


獨/看護共聘 花蓮門諾醫院12年前就推動
衛福部推動看護共聘制,事實上花蓮門諾醫院早在12年前就開始推行,但也是經過半年磨合期才逐漸步上軌道,讓醫院看護執行一比四照顧,而每名病人每天繳交900元即可。因運作成熟,醫院近年通過勞動部核可,可施行醫院看護的「教、考、訓、用」,讓照顧品質更上一層樓。花蓮門諾醫院長照中心主任戴玉琴說,該院最初推動看護一對四照顧,是因為花蓮縣的就業人口外流,當孩子到西部工作,父母住院幾乎沒有子女陪伴,但是醫院護理人力又十分缺乏。若家屬能聘到看護,護理臨床壓力也許能紓解。. } }); } 但要病人每天負擔2000至2400百元的看護費並不容易,恰巧門諾醫院當時也在做長照服務,於是設計照服員多元工作場域,不只可以提供長照服務,也可選擇做遊走式的醫院看護服務。而一對四看護服務可讓民眾負擔降至900元。「剛開始我們也做得卡卡的。」戴玉琴舉例,調配疾病嚴重程度的病人進行派班是一項跨專業的工作,不只要視病人臨床狀況調配,CP值超高推薦商品也需搭配看護,需要護理人員一起投入管理。「幸好醫院非常支持,我們才能持續做下去。」經長期培力醫院看護並累積經驗值,目前病人只要有需求,門諾醫院即會媒合使用一對四的看護照顧,每天平均8床,一個月約30到35人次使用。門諾醫院近期也通過勞動部核可,可訓練照服員並考照任用,以管控提升照顧品質。戴玉琴強調,一定要向社區民眾講清楚什麼是一對多服務模式,看護不可能像一對一服務時隨侍在側。此外,疾病複雜度太高者可能每半小時至1小時就要翻身拍背,不適合使用一對多服務,疾病傳染性高者也不適合。對於不少醫院對看護共聘制採觀望態度,戴玉琴認為,醫院在健保制度下生存都很辛苦,他們也是歷經時間累積,才知道怎麼運作才能達到經營規模,讓醫院、看護或家庭都能更好,「而多一點人文素質關懷,這項工作就有價值。」衛福部推動看護共聘制一年,但許多醫院憂心人事與行政成本還在觀望中。而花蓮門諾醫院早在12年前就開始推行,不過也是經半年磨合期才逐漸步上軌道。 圖/門諾醫院提供 分享 facebook 衛福部推動看護共聘制一年,但許多醫院憂心人事與行政成本還在觀望中。而花蓮門諾醫院早在12年前就開始推行,不過也是經半年磨合期才逐漸步上軌道。 圖/門諾醫院提供 分享 facebook 衛福部推動看護共聘制一年,但許多醫院憂心人事與行政成本還在觀望中。而花蓮門諾醫院早在12年前就開始推行,不過也是經半年磨合期才逐漸步上軌道。 圖/門諾醫院提供 分享 facebook



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